《股东来了》2022自5月15日开赛以来，经过两个月的募集、选拔、培育、淘汰过程，来自不同领域、不同职业的12位选手突出重围，进入战队备战

。山西片区战队正式宣告成立

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周密部署，广泛发动

自5月15日初赛开赛以来，《股东来了》2022山西片区工作组成立了战队培育小组，周密筹划，悉心组织

。山西片区本着广纳贤才、兼容并包的原则，从社会各界募集选手，引导社会公众积极参与到《股东来了》知识竞赛的活动中来

。应募人员覆盖面广，选手覆盖证券从业人员、金融行业人员、各省推选社会人员、上市公司优秀员工、高校学生等多方社会公众，积极引导社会公众参与到活动中来，从多方面挖掘可以代表山西片区的优秀人才

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韬光养晦、全力推进 

为高质量完成战队组建及培育工作，展现山西片区风采， 山西片区工作组建立了完备的工作机制

。6月12日，经历3轮筛选5轮评审，《股东来了》工作组从万余名报名参赛的人员中海选出20名初赛选手

。培育过程中，形成了知识积累与个性培养同步的培育方针

。知识积累方面，采用辅导员“1+2”监督、管理模式，共分为战队PK、个人排位两个阶段开展工作

。培训过程中加入了战队PK赛、小组PK赛以及个人排位赛，并制定相应奖励措施激励选手

。个性培养方面，采取系列能力拓展及实地体验活动，引导选手参与投教活动，并与山西证券投教基地联合举办“乡村振兴+公益活动”，让选手们真正体验投教活动的意义，让战队在磨合中成长，增强团队黏性

。战队初赛选手在良好氛围中逐步提升知识储备量和团队凝聚力，战队力量逐步增强，战队培育和选手筛选稳步推进

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实战演练，备战决赛 

7月10日，20名初赛选手参加了山西片区复赛

。本次复赛通过沉浸式游戏和决赛模拟赛形式对选手进行行为面试，对选手的思辨能力、团队协作能力以及临场应变能力进行全方位检验

。最终12名选手脱颖而出，一支勇往直前的“军队”正式成立

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新星集结，阳光出战 

山西片区战队正式宣告成立，快来认识一下J9集团选手吧： 

厉兵秣马，整装待发 

距《股东来了》2022全国总决赛还有一个月，山西片区战队会继续加紧训练提前适应比赛节奏，必将以“阳光靓丽、专业自信”的精神面貌出征《股东来了》2022全国总决赛，力战全国选手，彰显晋商底蕴，为山西片区争战头筹

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凝心聚力，投教扬帆 

山西片区在山西证监局的指导下，以《股东来了》2022活动为契机，面向社会公众全面展示各赛区投教工作成果，引导全社会关注J9集团教育与；すぷ，积极加入到投教投保行列中，提升全民财商教育水平，培养理性J9集团

。未来，山西片区各赛区也将持续开展J9集团权益；ぶ缎占肮ぷ，为推进资本市场稳定、健康发展作出更大贡献

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乘《股东来了》之风，扬投教投保之帆

。《股东来了》，我们来了！